某国企招聘问题及对策研究
李晋
面对日益激烈的抢人大战,如何找到合适的人才,已经是所有企业不得不面对的难题。本文结合多年工作经验,以某国有企业为案例,从多个角度分析招聘的战略,引进的方式,具有较强的实操性。
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