绩效考核在事业单位人力资源管理中的作用
历凤珍
摘要:在新时代的今天,人才是社会发展的主要核心动力。因此,人力资源管理的作用与重要性,也日益显现出极为关键的影响力。在事业单位中,其重要性也不容忽视。众所周知,绩效考核是对单位员工工作质量与能力水平的重要考量依据。本文首先分析绩效考核的现状,接着对绩效考核的重要作用做一个系统而明晰的梳理,最后就绩效考核在事业单位的应用策略做出详细探讨。
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