企业人力资源招聘与培训的风险管理
袁迎科
摘要:中国特色社会主义市场经济已经迈进了新的发展阶段,企业能否在复杂的条件下拔得头筹,很大程度上取决于企业人才资源管理质量,高素质人才越多、企业的综合发展实力越突出,应对市场变化的能力越强,目前已经有越来越多的企业认识到了人力资源管理的重要性,并在人力资源招聘和培训方面进行了创新。本文就根据企业人力资源招聘与培训实际情况,对拓宽招聘渠道、加强风险意识、规范招聘流程等企业人力资源招聘与培训的风险管理策略进行研究。
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