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优化资源配置 激发教师新动能:“区管校聘”的推进与反思

徐志芳

北京市怀柔区教育委员会

针对区域教育发展面临的新形势和新要求,北京市怀柔区以优化教师资源配置为核心,积极推动区管校聘改革,并通过细化各项配套政策、加强编制动态管理、创新岗位聘任制度、推进教师职称和岗位改革等,合理配置教育人才资源,调整优化教师队伍结构,充分调动了广大教职工的积极性和创造性,增强了学校的办学动力和发展活力。结合实践提出,区管校聘改革要注重系统设计、强化精准调研、尊重一线需求、把控步伐节奏,以保证改革工作走深走实。

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[1]徐志芳,. 优化资源配置 激发教师新动能:“区管校聘”的推进与反思[J]. 中小学管理 . 2024(02): 39-42.

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《优化资源配置 激发教师新动能:“区管校聘”的推进与反思》

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