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事业单位编外职工失衡心理分析及对策探讨

陆茵茵

盐城市港航事业发展中心

如何加强编外职工心理疏导，增强编外职工的归属感，认同感，安全感，充分调动编外职工的工作积极性和主观能动性，是事业单位人事工作的一个重要课题。本文从编外职工失衡心理分析入手，结合编外职工在实际工作中的成功做法，谈谈对编外职工作的粗浅认识。
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【栏　目】 教育天地
【分　类】 文化、科学、教育、体育
【关键词】 心理 ; 编外职工 ; 事业单位 ; 分析 ; 对策
【出　处】 《文渊·中学版》2020年11期 第177页 （共1页）

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文渊·中学版（2020年11期）

导出/参考文献
[1]陆茵茵. 事业单位编外职工失衡心理分析及对策探讨[J]. 文渊·中学版 . 2020(11): 177.

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《事业单位编外职工失衡心理分析及对策探讨》

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