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企业退休人员的人事档案社会化管理建议

庞地娟

重庆川九建设有限责任公司

在当前新形势下的企业退休人员人事档案社会化管理工作中，首先要认识到人事档案社会化管理工作的重要意义，由于传统的退休人员人事档案管理模式，已经无法满足当前的退休人员的安置与服务工作要求，因此要不断地通过一些创新的工作方式，对传统工作方式之中的不足进行弥补，从而使企业与退休人员之间的矛盾能够得到解决。但是在当前的工作中，由于退休人员的数量在不断增长，给档案管理工作带来了挑战。
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【栏　目】 经营管理
【分　类】 文化、科学、教育、体育
【关键词】 企业 ; 退休人员 ; 人事档案 ; 社会化管理 ; 建议
【出　处】 《文渊·中学版》2021年03期 第48页 （共1页）

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文渊·中学版（2021年03期）

导出/参考文献
[1]庞地娟. 企业退休人员的人事档案社会化管理建议[J]. 文渊·中学版 . 2021(03): 48.

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